Socialförvaltningen rymmer alla delar av myndighetsutövning samt all verkställighet inom socialtjänstlagens ramar. Förvaltningen ansvarar även för LSS och den kommunala primärvården. Din närmsta chef kommer att vara förvaltningschefen för Socialförvaltningen.
En ny socialtjänstlag träder i kraft sommaren 2025. För att möta lagstiftningens krav om en kunskapsbaserad, lättillgänglig och hållbar socialtjänst kommer nuvarande verksamheter behöva utvecklas och anpassas. Vi söker nu dig som vill samordna och leda kommunens arbete mot en omställning till den nya socialtjänstlagen.
Ditt uppdrag är förvaltnings- och kommunövergripande och omfattar samtliga områden inom socialtjänsten. Du kommer att arbeta på uppdrag av socialchef.
I rollen som projektledare kommer du att samordna och leda kommunens insatser för anpassning till den nya socialtjänstlagen som syftar till att skapa en långsiktig, hållbar, mer förebyggande och kunskapsbaserad socialtjänst. Du kommer att ansvara för att ta fram en omställningsplan för att implementera den nya socialtjänstlagen i hela förvaltningen och även kommunövergripande.
Du kommer att ge stöd och handledning till förvaltningens medarbetare i omställningen till den nya socialtjänstlagen. Du gör detta genom att skapa engagemang och delaktighet bland medarbetare.
I arbetet ingår att kartlägga behov och förutsättningar för kommunens omställning mot en ny socialtjänstlag. Planera, leda och implementera de förändringar som ska genomföras lokalt kopplat till omställningen. Kommunicera pågående arbete internt inom organisationen samt till politiken och medborgare. Som projektledare kommer du tillsammans med chefer inom förvaltningen att ta fram modeller och metoder för implementering av den nya socialtjänstlagen. Ansvara för utbildningstillfällen och kompetensutveckling inom området, omvärldsbevakning och deltagande i olika nätverk.
Uppdraget kan komma att utvecklas och förändras under anställningen, utifrån behov och beslut som tas.
Du ska ha en socionomexamen eller annan slutförd högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig och ha goda kunskaper om socialtjänstens uppdrag och nuvarande socialtjänstlag. För att kunna arbeta med omställningen behövs god kännedom om socialtjänstlagen och de förändringar som är på gång.
Det är meriterande att ha erfarenhet som projektledare liksom kunskap och erfarenhet av förändringsledning samt erfarenhet från flera verksamhetsområden inom socialtjänst så som myndighetsutövning och verkställighet.
Vi tror att det är viktigt att du är utvecklingsinriktad, nyfiken och kreativ samtidigt som du är strukturerad och tydlig. Du ser helheter, tar hänsyn till det större perspektivet och bidrar till ett gott samarbete genom att ha ett öppet, tillmötesgående och problemlösande förhållningssätt. Du bjuder in till dialog, lyssnar aktivt och anpassar kommunikationen utifrån rådande situation.
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Karlsborgs kommun använder vi oss av rekryteringsverktyget Varbi. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via Varbi genom att klicka på ansökningslänken i annonsen.
Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.
Anställningsform | Tidsbegränsad anställning |
---|---|
Anställningen avslutas | 2026-04-30 |
Anställningens omfattning | Heltid |
Tillträde | 1 maj eller enligt övenskommelse |
Löneform | Månadslön |
Antal lediga befattningar | 1 |
Sysselsättningsgrad | 100% |
Ort | Karlsborg |
Län | Västra Götalands län |
Land | Sverige |
Referensnummer | 2025-40 |
Kontakt |
|
Facklig företrädare |
|
Publicerat | 2025-03-19 |
Sista ansökningsdag | 2025-04-13 |